Il n'est jamais simple ni toujours agréable de devoir accepter de travailler avec les parents de nos clients. Découvrez mes conseils essentiels pour créer des expériences uniques et réussies en tant que wedding planner (cela fonctionne aussi pour les wedding designers), des stratégies efficaces pour intégrer les parents dans le processus de planification, et des astuces pour construire un budget de mariage exceptionnel. Transformez chaque mariage en une célébration inoubliable avec mes recommandations et process issus de ma propre expérience.
Booste ton efficacité pro en triant tes outils de travail. Je t'explique mon processus simple en 7 étapes pour repérer les indispensables, évaluer les coûts, et simplifier ta routine. Reste au top de ton organisation et de la productivité avec cette stratégie de gestion de tes outils pro :)
Optimise ton rôle de wedding planner avec mes conseils essentiels pour garantir que les devis et contrats des professionnels correspondent parfaitement aux attentes de tes clients (et les tiens). Découvres mes meilleures pratiques de relecture, d'assimilation et de mise à jour pour une efficacité optimale tout en respectant les cadres juridiques requis.
brief précis
Comment comprendre les besoins de vos clients pour améliorer votre relation avec eux ? Lorsque vous collaborez avec des prestataires de services, il est essentiel de bien saisir les besoins de vos clients. Cela facilitera la communication en permettant une présentation plus précise et rapide de leurs besoins. Prenez le temps d'interroger en profondeur votre clientèle afin de comprendre ce qu'ils souhaitent et comment vous pouvez les représenter de manière adéquate.
Phillip Von Nostrand
Décembre est un mois très chargé pour nous wedding planners ! À peine remises d'une année forte en émotions, nous devons aider nos clients et nos partenaires à clôturer une année civile alors même que l'organisation du mariage s'étend sur 2 années civiles. Voici les sept tâches essentielles de fin d'année d'un.e wedding planner pour que tes mariages 2023 se déroulent sans accroc.
La grosse saison de booking va démarrer, et mieux vaut être équipé.e pour affronter les flux de prospects qui cherchent leur perle rare. Pourquoi cette ressource est importante (voir primordiale) dans la construction de votre offre ?Parce que c'est le socle même de ce que vous êtes, de ce que vous faites et comment vous le faites. Alors avant de parler tarification, posons les bases des caractéritiques d'une prestation de service d'un wedding planner !
Pour le coup, je suis comme vous : je reçois une demande, je la traite et je découvre que le couple a un véritable projet qui me plait, alors je fonce et je veux en faire des tonnes pour les séduire. Je passe des heures, des jours à chercher, mais surtout à peaufiner comparer... Je veux les faire rêver avec un projet béton qui me ressemble et donc leur ressemble ! C'est que j'en ai essayé des méthodes d'optimisation. Avec cette ressource, j'ai envie de vous rassurer, de vous booster, ou de vous motiver sur le bon temps à passer sur la préparation d'un livre de projet.
Alors que notre activité terrain (jour j) s’accroit d’avril à octobre pour la plus part d’entre nous, il me semble important de faire croitre son équipe pour faire face aux heures étendues de présence lors d’une coordination de jour de mariage, mais aussi au surcroit d’activité si vous bookez vos clients N+1 et N+2 toute l’année. Dans cette ressource, je vais me concentrer sur les missions que l’on peut donner à une collaboratrice, une assistante, en prestation de coordination de mariage.
Toutes les raisons sont bonnes pour ne pas se vendre comme il le faudrait. Non, je ne crois pas en l'organisation partielle. Avec les exemples que je vous présente dans cet article, certes aux traits forcés, j’espère vous faire comprendre par l’amusement des concepts qu’il serait grand temps de faire voler en éclat une fausse prestation qui vous fait prendre du temps, de l'énergie et de l'argent ! Bonne lecture :)
Alors que la 8ème édition de la Masterclass "Être Destination Wedding-Planner en 2021" bat son plein, un sujet de discussion autour de la Marque Blanche s'est élevé parmi les 13 participants, l'intervenante et les maitres de formation que nous sommes avec Luc. "Et si javais trop de caractère pour réussir à travailler en marque blanche" ? Je l'avoue, cela ne m'avait jamais, je dis bien jamais, traversé l'esprit. Peut-être que c'est parce qu'au final je fais ce métier depuis 2014 et que j'ai grandit avec lui.. et qu'il m'a construite. Aussi, j'ai voulu écrire quelques mots, amusants, rassurants.. en tout cas, j'avais envie de partager avec vous cette réflexion.